Técnico/a en Electrónica / Mecatrónica

Buscamos para Frigorífico Las Piedras.

La persona seleccionada será responsable del mantenimiento preventivo y correctivo, así como de la implementación de sistemas de hardware, automatismos y redes dentro de la planta industrial, trabajando en coordinación directa con el área de Tecnología.

Será responsable de mantener e implementar hardware y automatismos industriales, procurando el correcto funcionamiento de los sistemas y equipos utilizados en planta.

Asimismo, gestionará y brindará soporte a las redes industriales, realizando el seguimiento de su funcionamiento y atendiendo las necesidades que puedan surgir en materia de conectividad e infraestructura.

También tendrá a su cargo el control de la infraestructura eléctrica y electrónica de la planta, identificando y atendiendo posibles desvíos o necesidades de mantenimiento.

Mantendrá una interacción constante con el departamento de IT, coordinando acciones y colaborando en la implementación y mantenimiento de soluciones tecnológicas dentro de la planta.

Requisitos

Buscamos personas con formación como Tecnólogo o Ingeniero en Mecatrónica o Electrónica. También se considerarán perfiles de Electromecánica con un marcado perfil electrónico.

Es necesario contar con al menos 2 años de experiencia comprobable en posiciones vinculadas al mantenimiento y soporte de sistemas electrónicos y automatismos industriales, preferentemente desarrollada en plantas industriales.

Se valorará experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de hardware y automatismos, soporte de redes industriales y control de infraestructura eléctrica y electrónica. Será especialmente valorado contar con experiencia en programación y mantenimiento de PLC.

Será valorado contar con conocimientos de programación de PLC y buen manejo del idioma inglés.

Nos orientamos a personas con capacidad analítica y de resolución de problemas técnicos, autonomía para abordar las situaciones que puedan surgir en planta y buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, especialmente para la interacción con el departamento de IT y otras áreas tecnológicas.

Es necesario contar con disponibilidad para trabajar en horarios rotativos mensuales, en turnos de 06:00 a 14:00, 14:00 a 22:00 y 22:00 a 06:00.

El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.