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Coordenador de Produto – Home & Gifts & Bolsas

Com o propósito de levar emoção à vida das pessoas, a La Moda busca profissionais que têm metas arrojadas e sonham alto, que são obcecados pelos detalhes em busca da perfeição, que admiram a inteligência de quem quer aprender sempre, que envolvem as pessoas para criar coesão e que todos os dias fazem o trivial de um jeito diferente, surpreendendo, pois têm a ousadia de ir além.

Todas as nossas vagas também são dedicadas para pessoas com deficiência.

  • Liderar a estratégia de produto e construção do mix das categorias de Home, Gifts e Bolsas, garantindo alinhamento com posicionamento das marcas e objetivos do negócio;

  • Construir, em conjunto com Estilo e áreas parceiras, o plano de coleção, definindo categorias, quantidade de SKUs, faixas de preço, volumes e participação esperada no negócio;

  • Ser responsável pela gestão dos indicadores de receita, margem, preço, giro e performance do mix, propondo ações para melhoria dos resultados;

  • Definir e acompanhar a arquitetura de preços e metas de margem, garantindo equilíbrio entre competitividade, posicionamento e rentabilidade;

  • Analisar históricos de venda, performance por produto/categoria, tendências e oportunidades de mercado para embasar decisões de coleção;

  • Identificar oportunidades para expansão, revisão ou racionalização do portfólio, direcionando o desenvolvimento das categorias;

  • Acompanhar o calendário macro de desenvolvimento, importação e comercialização, garantindo o cumprimento dos principais marcos;

  • Direcionar negociações estratégicas com fornecedores internacionais, especialmente relacionadas a custos, volumes, condições comerciais e oportunidades de desenvolvimento;

  • Garantir, por meio da gestão do Analista de Merchandising, o acompanhamento operacional dos fornecedores, pedidos, amostras, custos, margens, quantidades e prazos;

  • Atuar como ponto de conexão entre Produto, Estilo, Comercial, Planejamento, Importação e demais áreas envolvidas, garantindo alinhamento e velocidade na tomada de decisão;

  • Preparar e apresentar análises de desempenho das categorias, trazendo resultados, riscos, oportunidades e recomendações para a liderança;

  • Antecipar riscos relacionados a produto, margem, calendário, fornecedores e abastecimento, estruturando planos de ação;

  • Liderar a evolução dos processos e ferramentas de gestão de produto, aumentando eficiência, previsibilidade e qualidade das decisões;

  • Garantir que o crescimento das categorias aconteça de forma estruturada, rentável e alinhada à estratégia das marcas.

  • Ensino superior completo em Administração, Moda, Engenharia de Produção, Economia, Comércio Exterior ou áreas correlatas;

  • Experiência consistente em Produto, Merchandising, Compras, Planejamento de Produto ou áreas correlatas, preferencialmente no segmento de moda, acessórios ou lifestyle;

  • Experiência com construção e gestão de mix de produtos, planejamento de coleção e análise de performance;

  • Domínio de conceitos de custos, margem, markup, precificação e rentabilidade;

  • Experiência em gestão e negociação com fornecedores nacionais e/ou internacionais;

  • Experiência prévia em gestão ou liderança de pessoas/projetos;

  • Excel avançado e boa capacidade de construção e interpretação de análises e indicadores;

  • Inglês intermediário a avançado, considerando a interação e negociação com fornecedores internacionais;

  • Forte capacidade analítica, visão de negócio e orientação para resultados;

  • Capacidade de conectar produto, posicionamento de marca e resultado comercial;

  • Perfil de liderança, organização, negociação, tomada de decisão e gestão de prioridades em ambientes dinâmicos.

Benefícios:

Saúde e Bem-Estar

  • Ginástica Laboral
  • Plano Odontológico
  • Wellhub (Gympass)
  • Restaurante Interno
  • Transporte Fretado Gratuito

Dia a dia e Qualidade de Vida

  • Vale Criando Laços (Cartão de R$ 500,00 concedido no nascimento de filho)
  • Auxílio Funeral
  • Seguro de Vida
  • 50% de Desconto nas Marcas

Desenvolvimento e Reconhecimento

  • Universidade Corporativa
  • Gratificação por Resultados (PPR)
  • Indique um Amigo

Diferenciais:

  • Cafeteria Interna
  • Estacionamento Interno
  • Convênio Farmácia (FarmaSESI – compra com entrega gratuita na empresa)
  • Lojas internas exclusivas para os profissionais.
  • Parcerias com instituições de ensino, academias, saúde, beleza e alimentação

Programas:

  • Avaliação de Desempenho
  • Pesquisa de Clima e Engajamento
  • Recrutamento Interno
  • Programa Celebrar
  • Programa Criando Laços
  • Programa Diversos

Skills

  • Product Management
  • Category Management
  • Assortment Planning
  • Pricing Strategy
  • Market Analysis
  • Sales Forecasting
  • Portfolio Management

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