HR Spesialist
- Norsk Hydro
- Vestland, Norway
- NOK 550,000 – NOK 700,000
Hydro Global Business Services (GBS) er en intern tjenesteleverandør for Hydro-konsernet. GBS leverer tjenester innen IT, finans og HR til alle forretningsområdene i selskapet.
Vil du være en del av teamet som skaper gode medarbeideropplevelser for ansatte og ledere hver eneste dag?
Vi søker en HR Spesialist som vil bygge bred HR-kompetanse og omsette fagkunnskap til gode råd og løsninger gjennom hele medarbeiderreisen. Hos oss får du en variert rolle, et sterkt fagmiljø og mulighet til å vokse i et globalt selskap.
GBS HR Norge er første kontaktpunkt for HR-henvendelser i Hydro. Vi samarbeider tett med ansatte og ledere over hele landet og leverer verdiskapende støtte som gjør arbeidsdagen enklere.
I Employee Services-teamet får du jobbe med et bredt spekter av operative HR-leveranser – fra veiledning og HR-data til lederstøtte. Du blir del av et kompetent og inkluderende team som deler kunnskap, spiller hverandre gode og leverer med høy kvalitet.
Hva vi tilbyr deg
- Bred innsikt i HR-arbeid i en internasjonal organisasjon
- Et solid fagmiljø med engasjerte kolleger
- Varierte oppgaver som gir læring og faglig vekst
- Mulighet til å påvirke digitalisering og videreutvikling av HR-tjenestene våre
Hva du skal gjøre
Som HR Spesialist vil du:
- Være en trygg sparringspartner for ansatte og ledere i HR-spørsmål
- Gi profesjonell rådgivning og effektiv støtte gjennom hele medarbeiderreisen
- Sikre pålitelige HR-data og bidra til enkle, brukervennlige prosesser
- Veilede ledere i saker knyttet til sykefravær, permisjoner og arbeidsforhold
- Bistå ved organisasjonsendringer, interne overganger og medarbeideroppfølging
- Forbedre og digitalisere HR-tjenester sammen med kolleger på tvers
Dette tror vi skal til for å lykkes
- Relevant høyere utdanning, for eksempel innen HR, arbeidspsykologi eller administrasjon
- Gjerne noe erfaring fra HR, men motivasjon og læringsvilje er også viktig
- Evne til å kommunisere tydelig på norsk og engelsk
- Nysgjerrighet på digitale verktøy og smartere arbeidsprosesser
- Et ønske om å hjelpe andre og finne løsninger som fungerer i praksis
Annen informasjon
Stillingen er lokalisert i Øvre Årdal.
Vi ber deg vennligst legge ved alle relevante vitnemål og karakterutskrifter med din søknad. I vår rekrutteringsprosess benytter vi oss av Semac bakgrunnssjekk.
Like muligheter
I vårt selskap mener vi at mangfold gjør oss sterkere. Vi ønsker ulike erfaringer og perspektiver velkommen, og inviterer alle kvalifiserte til å søke. Vi vurderer hver søknad rettferdig, og streber etter å gi like muligheter for alle til å vokse og lykkes i Hydro.
Søk før: 11.10.2026
Hvis du har spørsmål kan du kontakte:
Ansettelsesleder
My Mjaaland
My.Mjaaland@hydro.com
(Norway +47) 92664361
Rekrutterer
Bodil Madslien
Bodil.Madslien@hydro.com
(Norway +47) 41617458
Skills
- HR Advisory
- Employee Relations
- HR data management
- HRIS
- Process Improvement
- Digitalization
- Stakeholder Management








