Umsjónarkennari

Í Naustaskóla er laus staða umsjónarkennara í teymi 4. – 5. Bekkjar.

Ráðið er í stöðuna frá 1. október eða eftir samkomulagi. Um 100% ótímabundna stöðu er að ræða. Við leitum að metnaðarfullum og áhugasömum kennara til að ganga til liðs við öflugt kennarateymi 4. – 5. bekkjar.

Í Naustaskóla er er lögð áhersla á jákvæðan aga, teymiskennslu, námsaðlögun og faglegt samstarf. Kennarar kenna saman á opnum svæðum og skapa saman lærdómssamfélag með sérstakri áherslu á að koma til móts við hvern og einn nemanda.

Einkunnarorð Naustaskóla eru „Námsaðlögun – Athvarf – Umhyggja – Samvinna – Táp og fjör – Allir með!“

Viltu vita meira? Kíktu í rafræna heimsókn www.naustaskoli.is

Í Naustaskóla er teymiskennsla og eru allir kennarar hluti af kennarateymi, sinna kennslu nemenda í samstarfi og samvinnu við kennarar teymisins og aðra starfsmenn skólans og bera ábyrgð á starfi sínu gagnvart skólastjóra.

Starfið felur í sér:

• Skipulagning og framkvæmd kennslu í samstarfi við teymisfélaga
• Einstaklingsmiðuð kennsla og námsmat
• Þátttaka í þróunarstarfi og teymisvinnu
• Virk þátttaka í faglegu samstarfi innan skólans
• Samskipti og samstarf við foreldra
• Umsjón með nemendahópi

Menntunarkröfur:

• Kennaramenntun og réttindi til kennslu í grunnskóla
• Framhaldsmenntun er æskileg

Hæfniskröfur:

• Hefur á valdi sínu fjölbreyttar kennsluaðferðir sem taka mið af mismunandi þörfum, áhuga og getu nemenda
• Reynsla af teymiskennslu æskileg
• Þekking og/eða vilji til að starfa eftir hugmyndafræði Jákvæðs aga
• Góðir skipulagshæfileikar
• Frumkvæði og samstarfsvilji
• Sveigjanleiki og víðsýni í starfi og samskiptum
• Hæfni í mannlegum samskiptum
• Að vera reiðubúinn til að leita nýrra leiða í skólastarfi
• Áhugi á þróunarstarfi
• Góð íslenskukunnátta í ræðu og riti
• Gerð er krafa um vammleysi s.s. að vera með gott orðspor og að framkoma og athafnir á vinnustað og utan hans samrýmist starfinu.

Umsókninni skal fylgja greinargóð skýrsla um störf umsækjanda og menntun, kennslureynslu og þau verkefni sem hann hefur unnið að og varpað geta ljósi á færni hans til að sinna starfi kennara. Þá skal fylgja umsókninni greinargerð um hugmyndir umsækjanda og sýn hans á kennarastarfið og hvernig hann sér starf sitt sem kennara geta þróast.

Tekið verður tillit til Mannréttindastefnu Akureyrarbæjar um jafnréttismál við ráðningu í starfið.

Laun eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga og Kennarasambands Íslands vegna Félags grunnskólakennara

Upplýsingar um kaup og kjör veitir launadeild Akureyrarbæjar: launadeild@akureyri.is

Allar nánari upplýsingar veitir Bryndís Björnsdóttir skólastjóri (sími 460-4101, netfang dis@akmennt.is)

Einungis er tekið á móti rafrænum umsóknum.

Umsóknarfrestur er til og með 30. september 2026.